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生產(chǎn)組長 3-5K元/月有料
該崗位平均薪資 5611元/月

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中山市雄鋒智能電子科技有限公司

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6天前

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8年

會員等級

單位性質(zhì)：民營企業(yè)
注冊資金：100萬－500萬
員工人數(shù)：50人以下
成立日期：2016年10月10日
營業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

品質(zhì)檢驗員波峰焊技術(shù)員生產(chǎn)組長品質(zhì)工程師采購員/采購助理行政人事文員拉長品質(zhì)主管業(yè)務(wù)跟單員倉管員電子維修員飯?zhí)冒⒁?/span> 保安前臺文員業(yè)務(wù)員采購員生產(chǎn)計劃員生產(chǎn)主管電子工程師研發(fā)文員查看更多職位 >>

職位詳情招聘職位（25）

基本信息
- 工作地點：中山小欖鎮(zhèn)
- 招聘人數(shù)：不限
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：
- 年齡要求：不限
- 工作經(jīng)驗：2年
- 學(xué)歷要求：中專以上
- 住宿情況：面議
職位描述

其它福利： 1、公司提供宿舍有兩房一廳或一房一廳，扣水電費，不在公司住宿的員工可享有住宿補貼，宿舍有浴
室與熱水供應(yīng)，每間宿舍有格力空調(diào)。
2、公司設(shè)有全空調(diào)食堂，免費提供中晚兩餐。
3、公司上班時間每周6天制，非月薪員工加班有加班費，平時加班工資按1：1.5倍計算，周日加班工
資全天按1：2倍計算，節(jié)假日加班工資按1：3加班計算。
4、工作環(huán)境舒適，所有生產(chǎn)部門均為無毒無害車間，并且全空調(diào)車間，免費冷熱純凈水，。
5、工作滿一年可享受工齡獎，工齡津貼zui高每月可達250元。
6、購買社會養(yǎng)老保險，享受國家的法定假期和其他假期（如年假、婚假、產(chǎn)假等）。
7、工資=底薪+加班費+崗位津貼+工齡+績效+伙食補貼+住宿補貼+全勤獎
8、出糧準時，有良好的培訓(xùn)體系和晉升通道，公司高速發(fā)展急需大量人才，只要你在公司團隊肯努力
升職空間大。
________________________________________
1. 地址：中山市小欖鎮(zhèn)工業(yè)大道北22號第三層（東區(qū)加油站斜對面）。
2. 聯(lián)系人：曾小姐
3.電話：0760-22182698-802，18676184355 微信號：GQ3991
崗位職責(zé)
1.貫徹執(zhí)行公司及本部門制定的各種規(guī)章制度和操作規(guī)程、整改措施等，督促檢查執(zhí)行情況；
2、按質(zhì)、按量、按計劃組織生產(chǎn)，完成生產(chǎn)任務(wù)；
3、參與生產(chǎn)技術(shù)改造活動，對本部門操作規(guī)程的編寫；
4、生產(chǎn)現(xiàn)場環(huán)境維護，各項記錄審核，原輔料、能源消耗的管理分析；
5、組織安排員工的各種培訓(xùn)工作，并對下屬做好績效考核工作；
6、實施各種節(jié)能降耗的技改，合理控制生產(chǎn)成本及相關(guān)固定費用；
7、執(zhí)行生產(chǎn)安全及5S管理工作，提高工廠生產(chǎn)安全體系、5S運營；
8、做好生產(chǎn)質(zhì)量管控，不斷提高生產(chǎn)車間質(zhì)量水平；
9. 依據(jù)生產(chǎn)形勢，分析解決生產(chǎn)異常問題，提出長久預(yù)防措施，并跟蹤實施；
10、完成上級安排的其它臨時性工作。
任職要求
1. 懂生產(chǎn)管理，有5年以上生產(chǎn)管理經(jīng)驗；
2. 對生產(chǎn)安排、人員安排、工位設(shè)置非常熟悉；
3.有良好的溝通能力，對員工培訓(xùn)有一定的經(jīng)驗和方法；
4. 有一定的協(xié)調(diào)力和管理能力，執(zhí)行力；
5. 辦公軟件使用熟練。
聯(lián)系我時，請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！
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聯(lián)系方式
- 聯(lián)系人：曾小姐
- 電話：
- 工作地址：中山市小欖鎮(zhèn)工業(yè)大道北22號第3層上班路線查詢
溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
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