eeuss影院在线观看第一页,欧美va在线,av文字幕在线观看

業(yè)務(wù)員 3-5K元/月有料
該崗位平均薪資 5831元/月

優(yōu)質(zhì)企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)環(huán)境優(yōu)雅...

威海澳澤環(huán)保科技有限公司

更新: 2024-03-12 瀏覽: 10121 人

立即開聊

投遞簡歷

威海澳澤環(huán)保科技有限公司

證

1周前

最近登錄
8年

會(huì)員等級(jí)

單位性質(zhì)：
營業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

安裝工

銷售部

業(yè)務(wù)員

職位詳情招聘職位（2）

基本信息
- 工作地點(diǎn)：威海環(huán)翠區(qū)
- 招聘人數(shù)：10人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：銷售部
- 年齡要求：不限
- 工作經(jīng)驗(yàn)：不限
- 學(xué)歷要求：高中以上
- 住宿情況：不解決住宿問題
職位描述

1.負(fù)責(zé)制定和實(shí)施區(qū)域銷售計(jì)劃、目標(biāo)；
2.掌握市場動(dòng)態(tài)，積極開拓市場，完成公司銷售目標(biāo)。
3.對外溝通，對市場進(jìn)行全面分析，選擇開發(fā)網(wǎng)絡(luò)渠道；
4.制定并實(shí)施計(jì)劃建議書，進(jìn)行商務(wù)談判；
5.貫徹公司渠道政策，制定審核所轄區(qū)域內(nèi)的銷售工作
任職條件：
1.工作認(rèn)真、謹(jǐn)慎、細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng)；
2.具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力，外聯(lián)、公關(guān)能力，具有解決突發(fā)事件能力；
3.掌握完善的銷售技巧，具備與客戶溝通的能力；
4.較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展能力，有較好的搜集分析銷售線索的能力；

聯(lián)系我時(shí)，請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！
競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個(gè)人競爭力>>
聯(lián)系方式
- 聯(lián)系人：王女士
- 電話： [ 查看 ]
- 工作地址：山東省威海高區(qū)匯峰山海郡
溫馨提示：以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動(dòng)法》，請求職者提起注意并加以甄別。
和TA聊聊

投遞簡歷
投遞簡歷

立即開聊

問企業(yè) 我要提問

熱門搜索
熱門職位
熱門城市
其他區(qū)域

吉安護(hù)士招聘吉安人事文員招聘吉安文員招聘吉安藥品生產(chǎn)招聘吉安司機(jī)招聘吉安主班教師招聘吉安會(huì)計(jì)招聘吉安行政文員招聘吉安環(huán)保技術(shù)招聘吉安室內(nèi)設(shè)計(jì)師招聘吉安音樂招聘吉安化驗(yàn)招聘吉安物業(yè)管理專員招聘吉安服務(wù)員招聘吉安行政專員招聘吉安送水工招聘吉安外科醫(yī)生招聘吉安送貨員招聘吉安宿舍管理員招聘吉安銷售專員招聘

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動(dòng)專欄

便捷工具

百城招聘手機(jī)APP應(yīng)用

微信小程序

業(yè)務(wù)員 3-5K元/月有料
該崗位平均薪資 5831元/月

優(yōu)質(zhì)企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)環(huán)境優(yōu)雅...

威海澳澤環(huán)保科技有限公司

更新: 2024-03-12 瀏覽: 10121 人

1周前

8年

基本信息

職位描述

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個(gè)人競爭力>>

聯(lián)系方式

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動(dòng)專欄

便捷工具

百城招聘手機(jī)APP應(yīng)用

微信小程序

業(yè)務(wù)員 3-5K元/月 有料 該崗位平均薪資 5831元/月 優(yōu)質(zhì)企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)環(huán)境優(yōu)雅... 威海澳澤環(huán)保科技有限公司 更新: 2024-03-12 瀏覽: 10121 人

1周前

8年

基本信息

職位描述

競爭力分析 你的競爭力超過了 的求職者 查看完整個(gè)人競爭力>>

聯(lián)系方式

業(yè)務(wù)員 3-5K元/月有料
該崗位平均薪資 5831元/月

優(yōu)質(zhì)企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)環(huán)境優(yōu)雅...

威海澳澤環(huán)保科技有限公司

更新: 2024-03-12 瀏覽: 10121 人

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個(gè)人競爭力>>