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  • 計(jì)調(diào) 面議

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    • 基本信息

    • 職位描述

      任職要求:
      1、有行政助理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);了解計(jì)調(diào)操作流程,具備團(tuán)隊(duì)操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
      2、了解國(guó)內(nèi)景點(diǎn)、酒店、車隊(duì)資訊,有一定資源優(yōu)勢(shì)優(yōu)先考慮
      3、 具有較強(qiáng)溝通能力、組強(qiáng)能力及服務(wù)意識(shí),能吃苦,責(zé)任性強(qiáng);
      4、 熟練操作計(jì)算機(jī)及辦公軟件; 工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、細(xì)心、耐心、計(jì)劃性強(qiáng),辦事效率高。

      崗位職責(zé):
      1、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)在學(xué)院學(xué)習(xí)期間的用房、餐、車等預(yù)定、安排;
      2、積極開拓酒店、餐廳合作渠道,通過(guò)資源整合、商務(wù)合作等;
      3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排的其它商務(wù)接待事務(wù)。
      薪資福利:
      1、學(xué)院為每位員工提供免費(fèi)工作餐和**宿,人性化工作時(shí)間設(shè)計(jì),法定假期按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。
      2、購(gòu)車福利:在學(xué)院工作滿3年以上的員工買車,學(xué)院直接給予現(xiàn)金3萬(wàn)元購(gòu)車福利。
      3、月/季度/年度獎(jiǎng)金福利:針對(duì)表現(xiàn)**的員工給予現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì),月/季度舉辦獎(jiǎng)勵(lì)大會(huì);年底年終獎(jiǎng)金福利。
      4、完善的員工薪酬、福利保障體系:重大疾病資助以及話費(fèi)補(bǔ)助。
      5、豐富的業(yè)余文化生活,完善的員工關(guān)懷:重要節(jié)日,學(xué)院發(fā)放節(jié)日禮物及現(xiàn)金福利、舉辦生日會(huì);
      6、員工家屬井岡山旅游福利:免除**來(lái)井岡山探望或短暫停留的直系親屬住宿和景區(qū)大門票費(fèi)用;
      7、工齡工資福利:滿一年,工齡工資加200元,依次類推,600元封頂。
      8、旅游福利:為在職員工免費(fèi)安排國(guó)內(nèi)/國(guó)外游旅游福利。
      9、年假福利:年底1個(gè)月的帶薪年假福利。
      10、學(xué)習(xí)培訓(xùn)福利:學(xué)院免費(fèi)提供內(nèi)訓(xùn)或外訓(xùn),打造年輕活力激情的師資隊(duì)伍。
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