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                                威海東興電子有限公司
                                
                            
    
                            
                        
    

                    
    

                    
    
                        
                    
    
                
    
                
    
                    
    
                                  
                         
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                                            1周前
      
                                        
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                                            9年
      
                                        
      會員等級
      
                                    
      • 
                                
    
                            
    
                            
      
                                
                                
    • 
                                    單位性質：
                                    民營企業
                                
      • 
                                

                                
    • 注冊資金：5000萬以上
      • 
                                
    • 員工人數：1000人以上
      • 
                                
    • 成立日期：1996年3月28日
      • 
                                
    • 
                                    營業執照：
                                    
                                    
      
                                        
                                        
                                    
      
                                
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    • 
                                
      
                                    基本信息
                                
      
                                
      
                                    
        
                                        
      • 
                                            
        工作地點：威海高區
        
                                        
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      • 
                                            
        招聘人數：2人
        
                                        
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        性別要求：不限
        
                                        
        • 
                                        
      • 
                                            
        職位類型：全職
        
                                        
        • 
                                        
      • 
                                            
        招聘部門：
        
                                        
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        年齡要求：不限
        
                                        
        • 
                                        
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        工作經驗：3年
        
                                        
        • 
                                        
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        學歷要求：大專以上
        
                                        
        • 
                                        
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        住宿情況：面議
        
                                        
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                                    職位描述
                                
      
                                
      
                                    
      一、	供應商管理與評估: 
      1、	負責執行供應商年度及月度開發、評價計劃，包括新供應商的開發、既有供應商的月度績效評價和年度綜合評估。
      2、	實施供應商風險管控，確保供應鏈的穩走性和可靠性。
      3、	整理并更新供應商資料庫，定期索要并審查超期或缺失資料。
      二、.采購流程與制度建設:
      1、 建立和完善采購流程、標準及制度，包括供應商評價標準、采購合同審核流程等，以提高采購效率和合規性。
      2、監督采購流程的執行情況，確保采購活動遵循公司政策及法律法規。
      三、供應商考核評價與優化:
      1、根據體系要求，定期考核評價供應商的生產能力、品質管控、交期及服務水平，提出整改建議并協助實施，。
      2、識別并淘汰不合格的供應商，持續優化供應商結構。
      四、采購執行與協調:
      1、根據采購計劃，及時下達采購訂單并跟蹤訂單執行情況，確保物料按計劃到料。
      2、 協調解決采購過程中的問題，如交期延誤、價格差異等，確保采購活動。
      五、財務與成本管理:
      1、定期與供應商對賬開票，準確登記整理開票金額及付款申請，處理暫估價格差異和未開票數據
      2、參與采購成本分析，尋找成本降低的機會，提高采購效益。

      聯系我時，請說是在吉安人事人才網上看到的，謝謝！
      
                                
      
                            
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      競爭力分析
      
                                    
      
                                    
      
                                        
      
                                            
                                        
      
                                        
      
                                            
      
                                                
      
                                                    你的競爭力超過了
                                                
      
                                                
      
                                                    
                                                
      
                                                
      
                                                    的求職者
                                                
      
                                            
      
                                            
      
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                                    溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
                                
      
                            
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