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美容養(yǎng)生技術培訓經(jīng)理 3-6K元/月有料
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南寧市金色老板酒吧

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會員等級

單位性質：民營企業(yè)
員工人數(shù)：100—200人

招聘職位

網(wǎng)絡銷售雙休誠聘銷售經(jīng)理6000K 行政助理待遇3000以上美容養(yǎng)生技術培訓經(jīng)理誠招人事儲備管理4K 誠聘人力資源專員

職位詳情招聘職位（6）

基本信息
- 工作地點：南寧青秀區(qū)
- 招聘人數(shù)：2人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：
- 年齡要求：不限
- 工作經(jīng)驗：不限
- 學歷要求：不限學歷
- 住宿情況：面議
職位描述

崗位職責：
1、負責制訂公司培訓規(guī)劃及制度、政策與流程。
2、負責培訓工作具體實施及執(zhí)行。
3、開發(fā)部分培訓課程、講座、研討、進行培訓效果評估。
4、建立員工的入職、崗位技能、能力提升培訓體系，建立員工培訓檔案。
5、組織收集、篩選、編寫、制作各類培訓教材和資料，建立公司培訓資料庫。
6、負責培訓供應商的組建與管理。
7、負責開發(fā)編寫專業(yè)教程教案，能夠獨立編寫課程教學講義（電子文檔）。
8、配合外訓工作的開展，與相關教育、培訓和咨詢機構進行聯(lián)系與合作，培訓效果的跟蹤、評估、分析總結。
9、負責企業(yè)文化理念的宣傳推廣（塑造、維護、發(fā)展和傳播）。
任職資格：
1、3年以上培訓經(jīng)理工作經(jīng)驗；
2、熟練掌握企業(yè)培訓需求調研、分析方法及工具；
3、熟悉人員評估、能力發(fā)展的理論和工具；
4、具備較豐富的培訓活動策劃、實施、監(jiān)控經(jīng)驗；
4、掌握培訓效果的評估方法，有獨立授課能力；
5、熟練使用Office軟件及辦公設備；
6、高度的工作熱情，責任感、良好的團隊合作精神；
7、具有溝通能力、控制能力、計劃執(zhí)行能力、文字能力、語言表達能力、市場洞察和主動解決問題能力
工作時間：每天8小時，單休，月休4天；
聯(lián)系我時，請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！
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- 聯(lián)系人：樊總監(jiān)
- 電話：
- 工作地址：廣西壯族自治區(qū)南寧市江南區(qū)淡村服裝商貿城三號樓上班路線查詢
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