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  • 綜合部專員 面議

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    • 職位描述

      1.協(xié)助建立和完善公司的員工關系管理體系,完善公司人事等規(guī)章制度,負責妥善解答員工疑問; 2.負責勞動合同和相關協(xié)議的起草、制定和簽訂等管理; 3.辦理員工錄用、遷調(diào)、獎懲、離職手續(xù); 4.負責人員招聘招聘及團隊搭建; 5.策劃員工活動,豐富員工生活,提升員工的滿意度和敬業(yè)度,建立員工與公司之間的和諧關系; 6.配合開展行政后勤相關工作。
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